اهمية التدريب الفعال فى مجال السلامة والصحة المهنية ومكافحة الحريق.

تعتبر السلامة والصحة المهنيةهى الرؤية والانطباع الاول من خلال التواجد فى بيئة عمل أمنة ومأمونة نحافظ بها على سلامة كل من العنصر البشرى وممتلكات المنشأة من المخاطر التى تتواجد وفقا لنشاط كل منشأة,ولذا لا يعتبر تطبيق اشتراطات وأجراءات واهداف السلامة المهنية فى اى منشأة ترفا اوترضية لاحد ما فى المجتمع,بل هو التزام اخلاقى وقانونىوايضا وفقا للمعايير الدولية لمنظمة العمل الدولية ولهذا نقول ان الايدى العاملةاما ان تكون متميزة بمناخ السلامة او مطموسةتماما لتجنى المزيد من الاصابات والحوادث والازمات والمخاطر المختلفة,فمنظومة السلامة فى المنشأةهى السبيل الوحيد لانقاذ كافة العاملين من ظلم المخاطر والجور الواقع عليهم من خلال عدم تنفيذ اجرأءات والاشتراطات المتعلقة بمجال السلامة من قبل بعض قيادات الادارة العليا او النقص الواضح فى عمليات التوعية والتدريب على مهام السلامة ومكافحة الحريق بالمنشأة,بأعتبار التدريب فى السلامة الاهو اهدار للمال وتضييع للوقت وكأن هذا نزهة للعاملين,ويجب ان ننظر نظرة ايجابية وشاملة نحو منظومة السلامة داخل مكان العمل بالمنشأة ,وذلك بتغيير النظرة السلوكية والاهتمام بثقافة السلامة لكل أفراد المجتمع كفريق عمل واحد. ويعتبر التدريب الجيد والفعال الايجابى اهم عناصر البناء والتقدم لتجنب والوقاية من مخاطر العمل المختلفة,فبمعرفة العامل لهذة المخاطر وكيفية الوقاية منها كفيل ان يخرجنا من دائرة الاستهداف نحو المجهول, والتدريب الفعال المخطط وفقا لنوعية الرسالة والمحتوى العلمى ونوعية متلقى الرسالةووفقا لنوعية المخاطر التى تنتج من نشاط المنشأة,ونوعيةمؤسسة التدريب وخبرتها فى المجال سواء مؤسسة حكومية اواهلية او ذات نشاط علمى عالمى,ومدى اعتمادية هذة الشهادات التى تمنح منها من خلال الحهات الرسمية والدولية, ويجب على الادارة العليا بالمنشأة ان تطبق ما قام العاملين من التدريب علية فى ارض الواقع وليس تنفيذا لقانون العمل المصرى الموحد رقم 12 لسنى 2003, ومن هنا تظهر منظومة التدريب المحلى فى المنشأة والتى تقوم بعمل حلقات نقاشية وتدريبية للعاملين لاستفادة من هؤلاء المتدربين الجدد وهكذا,حتى يكون للتدريب فى مجال السلامة دورة الفعال والحيوى فى انقاذ المنشأة والعاملين بها من مخاطر الحريق التى تحدث فجأة دون استئذان,فالمخاطر ليس بيننا وبينها اتفاقيات,ولذا يجب ان نفعل ما تم التدريب علية ومانريدة مسقبلا كخطة استراتجية لمنظومة السلامة وعناصرالوقاية اللازمة لحماية ووقاية بيئية العمل للمنشأة. ونكرر ان الاهتمام برسالة واهداف السلامة المهنية لايقل شأنا عن الاكسجين الذى نتنفسة مع الالتزام الصارم بقواعد ومهام واشتراطات والمعاينات المتعلقة ببرامج السلامة فى العمل, فعدم التدريب على مهام السلامة ان هو الا الخطر الأكبر الذى يهدد سلامة العاملين مصطفى حافظ محمد الجندى مستشار السلامة والصحة المهنية ومكافحة الحريق.

موضوع التدريب فى مجال السلامة امر حيوى وأساسى لكل منشأة, والعاملين المتدربين فى مجال السلامة يساهمون بفاعلية فى حماية انفسهم من المخاطر المختلفة وكما يدفعون عن منشأتهم مخاطر عدة منها خطر الحريق.